HOSPITAL DE OJOS DR. HARA

Verdad basada en la sinceridad

La tecnología médica ha sido mejorada a pasos remarcables.
Incorporamos las últimas técnicas en nuestra práctica y hacemos lo máximo para dar a nuestros pacientes lo más nuevo en el tratamiento a nivel mundial. Nuestro instinto emprendedor es siempre buscando los mejores métodos para el cuidado del paciente.
En 1976, fuimos los primeros en el mundo en mostrar por circuito cerrado de TV, las cirugías en vivo para los familiares de los pacientes.
Tecnología, sin embargo,no es el único componente del tratamiento. Nuestro concepto de tratamiento médico está basado en nuestro compromiso con nuestros pacientes. En el Hospital de ojos Dr. Hara cada miembro del equipo tiene la política de: Primero el paciente.


Larga historia y esfuerzo incansable

Desde su fundación en 1913, el Hospital de Dr.Hara ha estado en la vanguardia de la historia de la Oftalmología en Japón.
No totalmente satisfechos con nuestra tradición y la acumulación de nuevas técnicas, siempre promovemos la educación contínua de los médicos y de los miembros del equipo para satisfacer las expectativas de nuestros pacientes.
Algunos ejemplos: entrenamiento en el extranjero del equipo de enfermería; participación en conferencias médicas nacionales e internacionales y seminarios de información mensualmente en nuestra clínica.

Las metas de nuestra institución

  1. Bajo el auspicio del Hospital de ojos Dr. Hara, garantizar el apropiado tratamiento médico y el servicio fiel a nuestros pacientes, y el suministro de los tratamientos médicos más nuevos del mundo.
  2. Responder rápidamente a las necesidades de nuestros pacientes con flexibikidad en el marco de un pequeño hospital.
  3. Respetar la dignidad del paciente.
  4. Construir una organización sólida cuya base está creada por los miembros de nuestro equipo.
  5. Suplementar la contínua educación de los miembros del equipo y promover el compromiso entusiasta, lo que garantiza el tratamiento confiable para cada paciente.
  6. Establecer un hospital con un valor importante para los miembros del equipo.
  7. Construir una organización en la cual la prosperidad del hospital se vea reflejada en las vidas de los miembros del equipo.
  8. Emplear personal con alto entrenamiento quienes participen de buena voluntad en todos los aspectos del cuidado de los pacientes.
  9. Mantener higiénico el medio hospitalario.
  10. Establecer el manejo de prácticas basadas en buenas decisiones para satisfacer nuestras metas.
  11. Proveer rápidamente la precisa difusión de la información.
  12. No retener al paciente demasiado tiempo. Presentarle al paciente al personal especializado aunque no lo haya solicitado.
  13. Reconocer que el mundo no gira alrededor de nuestro hospital y debemos estar acorde a los cambios del mundo
  14. Convivir con el medio ambiente que lo rodea.